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    速度能让孟谦满意，对于首次担任公司领导的他，也学到了很多——虽然只是十来个人的领导，平时也没有明显的上下级关系，但话说“不当家不知柴米贵”，真正去经历了，感悟才深刻。

    今天是最后一次测试，他在办公室聊天。

    班级的群里很热闹，各种招聘工作、实习需求的信息比比皆是。因为课程结束得比较早，有上进心的准毕业生们，无不是争取机会四处投简历，或者瞄准下月的校园招聘会，谋求适合的工作。

    孟谦倒也想从中招几个人，完善公司基础。

    不过想想后还是作罢，他现在追求的是速度，需要有经验、上手快的。新手虽然利于教育成型，但更适合用在长远发展的企业上，孟谦没打算把这家公司做久，他现在很迫切的需要资金。

    无聊就跟已经回家的孙良才聊聊天，还玩笑的邀请他来合作。

    不过这家伙志不在此：“搞软件公司？不不，我没那个兴趣。我要子承父业，经营娱乐领域。”

    “有志向。”孟谦说。

    “然后整天跟一大群夜店长腿妹打交道。”他又说。

    “靠！”孟谦感慨节操呢。

    闲扯聊天中，助理梁涛敲门进来。

    他把文件放在办公桌上：“孟总，这里是营销策划的方案。”

    “让我看看。”孟谦拿起来看，因为发布时间刚好碰到十一假期，花费相应提高了很多。

    但假期也意味着有更多人来翻应用商店，访问量会相应的提高，对于一款核心实力非常强的软件，更容易出头。

    浏览下来后，孟谦点头：“不错，就是这套方案。”

    “孟总，软件测试完成了。”张兵也拿着报告走了进来，“各方面都很稳定，没有发现任何bug。”

    “很好，现在可以跟渠道商谈生意了。”孟谦敲定了主意，就等它正式推广，让用户决定它的未来。


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