第三百零一章 “科研老板”-《超级警监》


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    果然年轻,据说比自己还小两岁,看到真人,肖晨雨心里多少有些激动,紧握着他手:“韩教授,来之前我见您高足,小姜同志聪明能干,刑侦经验又那么丰富,马教授对她评价很高,打算让她当助教。”

    好厉害的一个女博士,一下子就找准大老板的软肋。

    不出江慧如和夏莫青所料,一提起宝贝徒弟,韩教授就露出会心的笑容,听上去很谦虚,事实上很骄傲地说道:“生姜那丫头在我这儿什么都没学到,就是比之前多了一些自信,当助教有些过,马教授高抬她了,回头一定要好好感谢。”

    来前刑侦局曹副局长提醒过,想跟眼前这位搞好关系,就要说他女儿好徒弟好。

    第一印象很重要,肖晨雨岂能就这么打住,一脸认真地说:“韩教授,小姜确实有水平,英语也好,又是从公大出去的,校领导非常喜欢,非常器重。”

    “她本来就是公大学生,回母校就等于回娘家。”

    夏莫青忍不住插上一句:“教授,我们这儿也是她娘家。”

    “对对对,都是。”

    他心情大好,肖晨雨笑盈盈地提起工作:“韩教授,我不但带来一辆车,一笔经费,还带来几十份申请材料。您是千人学者,按照相关规定,您可以招收两名博士后,那笔经费就是给您准备的。”

    韩均乐了,摇头笑道:“可是我没申报研究项目。”

    肖晨雨微笑着解释道:“命案侦破本身就是一种研究,侦破过的命案加以分析,总结规律,研究如何预防,就是一个课题,而且是大课题。校领导知道您很忙,所以派我来给您当助手。”

    “学校申报了一个关于命案的课题,让我来负责?”

    “差不多,另外这个课题是受部里委托研究的,经费全部来自部里,学校一分钱都没扣。”

    成了学者就要按学者的方式办事,韩均意识到这不是什么研究经费,而是部里变相下拨的办案经费和培训费,侧身笑道:“进去说,坐下来说。”

    “是!”

    博士后是流动的,不列入编制,工资福利和社会保险所需费用要由联系导师的科研经费全额支付。

    莫名其妙地成为“科研老板”。韩均感觉很搞笑,看完公大2014年关于博士后待遇的文件。拿起一叠申请材料不解地问:“肖博士,警察真算不上一个特别有前途的职业。至少对博士而言,怎么会有这么多人申请?”

    根据国家文件规定,在站期间博士后落短期常住户口。

    工作地点虽然在江城,但不管怎么说终究是公大的流动站。只要能被录用,博士后和随博士后一起流动的配偶及未成年子女可办理bj暂住证,博士后本人则可以持公大介绍信去街道办事处城管科换取介绍信,然后去辖区派出所办理落后手续。

    并且子女入学、入园可按照学校事业编制教工子女入学、入园的规定以及附属学校、幼儿园的其它有关规定执行。

    换言之,现在博士后政策已走向变-态,成了很多人开绿灯、钻空子的利器。不是为了搞研究。而是为了子女能在bj、sh等大城市参加高考。

    平民子女被发现高考移民,被查出就会被取消录取资格,博士后子女不会,因为合理合法,有相关政策。

    肖晨雨真不知道该怎么解释,毕竟不同地区不同录取标准的高考本来就不公平,若无其事地笑道:“很多人有警察情结,感觉警服很帅,警察这个职业很神圣。”

    韩均不明所以。翻开申请材料看了看,把那些年龄较大的全部放到一边,留下六份较年轻的。想了想之后又把已经成家的放到一边,留下两个未婚的。

    看似儿戏的挑选。把那些想钻空子的申请者歪打正着的全部剔除了,肖晨雨笑问道:“您决定了,就录他们?”

    “你打电话问问他们。到底想不想干警察。如果想,就安排他们先去警校体验两个月。能坚持下来再正式录用。”

    “行,我这就给他们打电话。”
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